Ballard Power Systems Inc.

Beta

CA0585861085

Überblick

Sitz: Kanada

Branche: Produktion

Website

Impact Score

Was macht Ballard Power Systems Inc.?

Ballard Power Systems Inc. konzentriert sich auf die Entwicklung und Vermarktung von Brennstoffzellen. Die Technologie des Unternehmens wird in verschiedenen Sektoren wie Transport und Energie eingesetzt.

Impact Performance

Klima

0 / 4

Erneuerbare Energien

Für Ballard Power Systems Inc. liegen hierzu keine Daten vor. Zielwert: 100%

Treibhausgas-Emissionen

Ballard Power Systems Inc. stößt 0% ihres CO2-Budgets von 0 Tonnen CO2-Äquivalent aus. Zielwert: Weniger als 100% des CO2-Budget

Lieferkette

Betrachtet man auch die Lieferkette, so stößt Ballard Power Systems Inc. 0% ihres CO2-Budgets von 0 Tonnen CO2-Äquivalent aus. Zielwert: Weniger als 100% des CO2-Budget

Recycling und Wiederverwertung von Abfällen

Ballard Power Systems Inc. recycled 63% ihres Abfalls. Zielwert: 75%

Gesellschaft

1 / 4

Gewerkschaftsbildung und Tarifverhandlungsmacht

Für Ballard Power Systems Inc. liegen hierzu keine Daten vor. Zielwert: 80%

CEO-Mitarbeiter:innen-Verhältnis

Für Ballard Power Systems Inc. liegen hierzu keine Daten vor. Zielwert: Weniger als 20-30 mal

Mitarbeitenden-Fluktuationsrate

Ballard Power Systems Inc. hat eine Mitarbeitendenfluktuationsrate von 11%. Zielwert: Weniger als 10%

Belästigung und Diskriminierung am Arbeitsplatz

Ballard Power Systems Inc. erfüllt 4 Qualitätskriterien zum Umgang mit Belästigung und Diskriminierung am Arbeitsplatz. Zielwert: 4 Qualitätskriterien

Gender

0 / 4

Frauen im Vorstand

Ballard Power Systems Inc. hat 30% Frauen im Vorstand. Zielwert: 40%

Gender Pay Gap

Für Ballard Power Systems Inc. liegen hierzu keine Daten vor. Zielwert: Weniger als 3%

Frauen im Management

Ballard Power Systems Inc. stellt 21% Managerinnen an. Zielwert: 40%

Gläserne Decke

Der Anteil an Frauen in Führungspositionen bei Ballard Power Systems Inc. entspricht zu 80,8% dem Anteil von Frauen in der Gesamtbelegschaft. Zielwert: 90%

Das Unternehmen ist in diesem Bereich nachhaltig.

Das Unternehmen ist in diesem Bereich (noch) nicht nachhaltig.

Das Unternehmen ist in diesem Bereich nicht nachhaltig.

Keine Daten vorhanden.

Das Unternehmen ist in diesem Bereich nachhaltig.

Das Unternehmen ist in diesem Bereich (noch) nicht nachhaltig.

Das Unternehmen ist in diesem Bereich nicht nachhaltig.

Keine Daten vorhanden.

Finanzielles

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Impact Score

Klima

Gesellschaft

Gender

21%

48%

54%

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Metrik	Wert	Einheit	Jahr	PDF Name	PDF Seite
Mitarbeitenden-Fluktuationsrate
Employee turnover	11	%	2023	BPS_Sustainability_Report-2023_10_June2024_Final.pdf	5
Gläserne Decke
Women in management	21	%	2023	BPS_Sustainability_Report-2023_10_June2024_Final.pdf	41
Women in workforce	26	%	2023	BPS_Sustainability_Report-2023_10_June2024_Final.pdf	41
Treibhausgas-Emissionen
Operating Profit/-Result/-Income or EBIT	-146 910	thousands of U.S. dollars	2023	q3-24-financial-statements-final.pdf	3
Scope 2 emissions, location based	243	tCO2e	2023	BPS_Sustainability_Report-2023_10_June2024_Final.pdf	22
Scope 1 emissions	1 229	tCO2e	2023	BPS_Sustainability_Report-2023_10_June2024_Final.pdf	26
Belästigung und Diskriminierung am Arbeitsplatz
Anti-discrimination policy	Yes		2023	harassment-workplace-bullying-anti-discrimination-policy-pol5000016.pdf	2
Confidentiality mechanisms	Yes		2023	BPS_Sustainability_Report-2023_10_June2024_Final.pdf	53
Retaliation safeguards	Yes		2023	harassment-workplace-bullying-anti-discrimination-policy-pol5000016.pdf	3
Incident notification mechanism	Yes		2023	BPS_Sustainability_Report-2023_10_June2024_Final.pdf	45

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