FI0009013403
Die KONE Corporation ist ein internationales Ingenieur- und Dienstleistungsunternehmen, das auf Aufzüge, Rolltreppen und automatische Gebäudetüren spezialisiert ist. Es bedient weltweit verschiedene Bau- und Wartungssektoren.
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Metrik | Wert | Einheit | Jahr | PDF Name | PDF Seite |
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CEO-Mitarbeiter:innen-Verhältnis | |||||
Number of employees | 63 536 | employees | 2023 | KONE_Annual Review 2023_tcm17-127373.pdf | 19 |
Total wages paid | 3 656,1 | MEUR | 2023 | KONE_Annual Review 2023_tcm17-127373.pdf | 57 |
CEO name | Henrik Ehrnrooth | 2023 | KONE_Annual Review 2023_tcm17-127373.pdf | 31 | |
CEO salary | 1 228,4 | EUR, thousand | 2023 | KONE_Annual Review 2023_tcm17-127373.pdf | 96 |
Mitarbeitenden-Fluktuationsrate | |||||
Employee turnover | 13,1 | % | 2023 | KONE Sustainability Report 2023_tcm17-129519.pdf | 74 |
Gläserne Decke | |||||
Women in management | 25,2 | % | 2023 | KONE Sustainability Report 2023_tcm17-129519.pdf | 74 |
Women in workforce | 11,6 | % | 2023 | KONE Sustainability Report 2023_tcm17-129519.pdf | 74 |
Treibhausgas-Emissionen | |||||
Combined scope 1 & 2 emissions | 116 700 | tCO2e | 2023 | KONE Sustainability Report 2023_tcm17-129519.pdf | 71 |
Operating Profit/-Result/-Income or EBIT | 1 200 | MEUR | 2023 | KONE_Annual Review 2023_tcm17-127373.pdf | 44 |
Belästigung und Diskriminierung am Arbeitsplatz | |||||
Anti-discrimination policy | Yes | 2023 | KONE-Code-of-Conduct-English_tcm17-68545.pdf | 17 |