GB00BKFB1C65
M&G plc ist ein Investmentmanager in Großbritannien, der Dienstleistungen für Vermögensbildung und -verwaltung anbietet, darunter Renten- und Aktieninvestments.
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Metrik | Wert | Einheit | Jahr | PDF Name | PDF Seite |
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CEO-Mitarbeiter:innen-Verhältnis | |||||
CEO-to-median-salary-ratio | 334,5 | % | 2023 | mg-plc-2023-annual-report-and-accounts.pdf | 144 |
CEO name | Andrea Rossi | 2023 | mg-plc-2023-annual-report-and-accounts.pdf | 7 | |
Gender Pay Gap | |||||
Adjusted gender pay gap | 28,5 | % | 2023 | mg-plc-2023-annual-report-and-accounts.pdf | 54 |
Gläserne Decke | |||||
Women in workforce | 46 | % | 2023 | mg-plc-2023-annual-report-and-accounts.pdf | 53 |
Women in management | 37 | % | 2023 | mg-plc-2023-annual-report-and-accounts.pdf | 54 |
Treibhausgas-Emissionen | |||||
Operating Profit/-Result/-Income or EBIT | 231 | £m | 2023 | mg-plc-2023-annual-report-and-accounts.pdf | 24 |
Scope 2 emissions, location based | 3 023 | tCO2e | 2023 | mg-plc-2023-annual-report-and-accounts.pdf | 79 |
Scope 1 emissions | 595 | tCO2e | 2023 | mg-plc-2023-annual-report-and-accounts.pdf | 79 |
Belästigung und Diskriminierung am Arbeitsplatz | |||||
Incident notification mechanism | Yes | 2023 | mg-plc-2023-annual-report-and-accounts.pdf | 52 | |
Retaliation safeguards | Yes | 2023 | mg-plc-2023-annual-report-and-accounts.pdf | 52 |