DuPont de Nemours, Inc

Beta

US26614N1028

Überblick

Sitz: Vereinigte Staaten

Branche: Produktion

Website

Impact Score

Was macht DuPont de Nemours, Inc?

DuPont de Nemours, Inc. bietet technologiebasierte Werkstoffe, Zutaten und Lösungen für verschiedene Industrien wie Elektronik, Transportwesen, Bauwesen und Gesundheitswesen.

Impact Performance

Klima

0 / 4

Erneuerbare Energien

DuPont de Nemours, Inc bezieht 20,2% Energie aus erneuerbaren Energien. Zielwert: 100%

Treibhausgas-Emissionen

DuPont de Nemours, Inc stößt 402,3% ihres CO2-Budgets von 395 072 Tonnen CO2-Äquivalent aus. Zielwert: Weniger als 100% des CO2-Budget

Lieferkette

Betrachtet man auch die Lieferkette, so stößt DuPont de Nemours, Inc 2 454,7% ihres CO2-Budgets von 395 072 Tonnen CO2-Äquivalent aus. Zielwert: Weniger als 100% des CO2-Budget

Recycling und Wiederverwertung von Abfällen

DuPont de Nemours, Inc recycled 17,5% ihres Abfalls. Zielwert: 75%

Gesellschaft

1 / 4

Gewerkschaftsbildung und Tarifverhandlungsmacht

DuPont de Nemours, Inc stellt 20% Kollektivverträge aus. Zielwert: 80%

CEO-Mitarbeiter:innen-Verhältnis

CEO Edward D. Breen verdient 212 mal so viel, wie der Median. Zielwert: Weniger als 30 mal

Mitarbeitenden-Fluktuationsrate

Für DuPont de Nemours, Inc liegen hierzu keine Daten vor. Zielwert: Weniger als 10%

Belästigung und Diskriminierung am Arbeitsplatz

DuPont de Nemours, Inc erfüllt 4 Qualitätskriterien zum Umgang mit Belästigung und Diskriminierung am Arbeitsplatz. Zielwert: 4 Qualitätskriterien

Gender

0 / 4

Frauen im Vorstand

DuPont de Nemours, Inc hat 27,8% Frauen im Vorstand. Zielwert: 40%

Gender Pay Gap

DuPont de Nemours, Inc hat einen Gender Pay Gap von 21%. Zielwert: Weniger als 3%

Frauen im Management

DuPont de Nemours, Inc stellt 27,9% Managerinnen an. Zielwert: 40%

Gläserne Decke

Der Anteil an Frauen in Führungspositionen bei DuPont de Nemours, Inc entspricht zu 87,1% dem Anteil von Frauen in der Gesamtbelegschaft. Zielwert: 90%

Das Unternehmen ist in diesem Bereich nachhaltig.

Das Unternehmen ist in diesem Bereich (noch) nicht nachhaltig.

Das Unternehmen ist in diesem Bereich nicht nachhaltig.

Keine Daten vorhanden.

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Finanzielles

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Impact Score

Klima

Gesellschaft

Gender

18%

35%

63%

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Metrik	Wert	Einheit	Jahr	PDF Name	PDF Seite
CEO-Mitarbeiter:innen-Verhältnis
CEO name	Edward D. Breen		2023	DD-2024-Proxy-Statement-4-5-24.pdf	27
CEO-to-median-salary-ratio	212	Ratio	2023	DD-2024-Proxy-Statement-4-5-24.pdf	73
Gender Pay Gap
Unadjusted gender pay gap	79	%	2023	dupont_2024sustainabilityreport.pdf	68
Gläserne Decke
Women in management	27,87	%	2023	dupont_2024sustainabilityreport.pdf	145
Women in workforce	32	%	2023	dupont_2024sustainabilityreport.pdf	100
Treibhausgas-Emissionen
Scope 2 emissions, location based	850 290	MTCO2e	2023	dupont_2024sustainabilityreport.pdf	140
Scope 1 emissions	739 000	MTCO2e	2023	dupont_2024sustainabilityreport.pdf	44
Operating Profit/-Result/-Income or EBIT	900	$ millions	2023	2023-ar-10-k-4-5-24.pdf	69
Belästigung und Diskriminierung am Arbeitsplatz
Incident notification mechanism	Yes		2023	Human Rights Policy _ Position Statements.pdf	1
Anti-discrimination policy	Yes		2023	2024-English-DuPontCodeofConduct-Public.pdf	3

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